Projektmitarbeiter
Garten und Landschaftspflege (m/w/d)

Über das Projekt

Gärten und Parkanlagen erfüllen eine Vielzahl von sozialen und ökologischen Aspekten. Sie dienen der Erholung und Freizeitgestaltung verschiedenster Ziel- und Altersgruppen. Sich in der Natur aufzuhalten und mit ihr auf unterschiedliche Art und Weise in Kontakt zu kommen, bietet vielen Menschen die Möglichkeit für sinnstiftende Tätigkeiten und des Ausgleichs zum hektischen Alltagsleben. Körper, Geist und Seele kommen aktiv oder passiv zur Ruhe. Umso wichtiger ist es, in Zeiten von Klimawandel und Urbanisierung die Natur zu schützen und mit ihr zu gestalten, statt sie weiter zu verdrängen. Neben dem Selbstanbau trägt jeder Garten zudem mit der noch so kleinsten naturnah gestalteten Ecke einen Beitrag zu Naturschutz und Artenvielfalt, zum Beispiel mit Bienen- und Schmetterlingsweiden, Nistkästen und Insektenhotels, Bienen- und Igelhäusern, Natursteinhaufen etc. und ganz nebenbei kommt man mit Menschen in Kontakt – durch Zaungespräche mit dem Gartennachbarn, Erfahrungs-, Saatgut-, Pflanzen- und Ernteaustausch, Nachbarschaftshilfe usw. Was im Kleinen funktioniert, kann sich eine Kommune auch für eine nachhaltige (soziale) Stadtentwicklung zu Nutze machen, so die Intention dieses Stadtteilvorhabens. Unter dem Motto „Gemeinsam Stadt gestalten. Gemeinsam Glauchau ein bisschen grüner machen.“ soll auf vorerst drei zentral gelegenen Flächen im ESF Plus-Fördergebiet den Glauchauer Bürgern aller Altersgruppen ein Ort der Erholung und des Austauschs sowie der Kommunikation und Begegnung im Einklang mit der Natur geboten werden. Durch Begegnungs-, Arbeits- und Lernanlässe werden verschiedene Generationen zusammengebracht, ehrenamtliches und nachbarschaftliches Engagement gefördert, dem urbanen Klima- und Naturschutz Rechnung getragen, Wissen angeeignet, erweitert und/oder weitergegeben, Selbstwert, soziale und fachliche Fähigkeiten unterstützt sowie der öffentliche Raum durch innovative nachhaltige (Nach-)Nutzungskonzepte gestaltet.

Ziel, Sinn und Zweck des Vorhabens ist es, Menschen wieder in einen strukturierten Tagesablauf zu integrieren, um ihnen dadurch neue Perspektiven und Möglichkeiten zu eröffnen. Dabei soll die Arbeit mit ehrenamtlichen und arbeitslosen Männern und Frauen erfolgen, um ihnen sinnvolle Tätigkeiten und die Chance auf eine berufliche Wiedereingliederung zu bieten.

Formale Anforderungen:

• vorzugsweise Meister/Techniker mit Berufs- und Führungserfahrung, alternativ erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Garten- und Landschaftsbau oder ein vergleichbarer Abschluss sowie Berufserfahrungen
  

Fachliche Anforderungen:

• Ausbildereignungsnachweis und/oder Vorarbeiterkenntnisse wünschenswert
  
• Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Umwelt- und/oder Erlebnispädagogik von Vorteil
  
• didaktisches Know-How und Methodenkompetenz von Vorteil
  
• sicherer Umgang mit MS-Office (Standardsoftware)
  

Außerfachliche Anforderungen:

• Motivation und Bereitschaft zur Arbeit vorwiegend im Freien mit verschiedenen Ziel- und Altersgruppen
  
• Eigeninitiative, konzeptionelles Denken, Gestaltungswille und Kreativität
  
• wertschätzende und akzeptierende Grundhaltung gegenüber den Zielgruppen
  
• selbstständige, strukturierte und kollegiale Arbeitsweise
  
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
  
• Bereitschaft für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (ggf. auch an Wochenenden)
  
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  
• Bürgerfreundlichkeit sowie hohe soziale Kompetenz
  
• Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW